Toma este rápido test de personalidad

¿Qué clase de persona eres? ¿Eres apasionado? ¿Distante? ¿Preocupado? ¿Diligente? ¿Artístico? ¿Dominante? ¿Sumiso? ¿Tímido?

Las personalidades vienen en todas las formas y tamaños. Y todos tenemos rasgos que sirven como la base de lo que somos y de cómo nos acercamos de forma única al mundo.

En las últimas décadas, los psicólogos de la personalidad han encontrado evidencia convergente que sugiere que la personalidad básica de uno puede reducirse a cinco dimensiones de rasgos amplios. Estos rasgos de los Cinco Grandes (ver McCrae & Costa, 1985) son los siguientes:

• Extraversión (versus introversión) — La tendencia a ser sociable y alto en energía social
• Estabilidad emocional (versus neuroticismo) — La tendencia a ser estable en términos de las emociones y no experimentar mucha ansiedad o tristeza disposicional
• Mantener la mente abierta (versus mente cerrada) — La tendencia a estar interesado en nuevas ideas, personas, artes y casi cualquier cosa
• Amabilidad (versus hostilidad) — La tendencia a estar de acuerdo con las personas y ser generalmente amable al tratar con los demás
• Escrupulosidad (versus ser desorganizado) — La tendencia a ser meticuloso y organizado en todos los aspectos de la propia vida

Cada uno de estos rasgos se considera una dimensión continua, donde las personas obtienen puntuaciones en algún rango del continuo entre las dos formas extremas de cada rasgo.

El inventario de personalidad de diez elementos

Se han desarrollado varias medidas de los rasgos de personalidad de los Cinco Grandes a lo largo de los años. En la investigación que mis estudiantes y yo realizamos como parte del trabajo del New Paltz Evolutionary Psychology Lab, tendemos a usar una medida muy breve llamada Inventario de Personalidad de Diez Elementos (TIPI), desarrollado por Gosling, Rentrfrow y Swann (2003).

Completar este inventario lleva menos de un minuto. Y la investigación sobre la psicometría de esta medida ha demostrado la validez de esta medida en múltiples estudios. En resumen, es muy eficiente y válida. ¡Nos gusta!

Mientras que las pruebas más en profundidad de los Cinco Grandes proporcionan un resumen más finamente ajustado de la estructura básica de la personalidad de uno, el TIPI en realidad puede proporcionar una instantánea rápida de dónde califican en cada uno de los cinco atributos básicos de la personalidad.

Adaptado del sitio web de Sam Gosling en la Universidad de Texas, la prueba, junto con los procedimientos de puntuación, se encuentra a continuación:

¹Aquí hay una serie de rasgos de personalidad que pueden o no aplicarse a ti. Por favor escribe un número al lado de cada declaración para indicar en qué medida estás de acuerdo o en desacuerdo con esa declaración. Debes calificar la medida en que el par de rasgos se aplican a ti, incluso si una característica se aplica con más fuerza que la otra.

1 = Fuertemente en desacuerdo

2 = Moderadamente en desacuerdo

3 = Un poco en desacuerdo

4 = Ni de acuerdo ni en desacuerdo

5 = Un poco de acuerdo

6 = Moderadamente de acuerdo

7 = Fuertemente de acuerdo

Me veo como:

1. _____ Extrovertido, entusiasta.

2. _____ Crítico, pendenciero.

3. _____ Confiable, autodisciplinado.

4. _____ Ansioso, me molesto fácilmente.

5. _____ Abierto a nuevas experiencias, complejo.

6. _____ Reservado, tranquilo.

7. _____ Simpático, cálido.

8. _____ Desorganizado, descuidado.

9. _____ Calmado, emocionalmente estable.

10. _____ Convencional, no creativo.

La puntuación para el TIPI es la siguiente:

1. Recodificar los elementos con puntuación inversa (es decir, recodificar un 7 con un 1, un 6 con un 2, un 5 con un 3, etc.). Los elementos con puntuación inversa son los números 2, 4, 6, 8 y 10.

2. Toma el promedio de los dos elementos (el elemento estándar y el elemento recodificado con puntuación inversa) que componen cada escala.

La puntuación de la escala TIPI ("R" denota elementos de puntuación inversa):

Extraversión: 1, 6R; Amabilidad: 2R, 7; Escrupulosidad; 3, 8R; Estabilidad emocional: 4R, 9; Apertura a las experiencias: 5, 10R.

Ejemplo usando la escala de Extraversión: Un participante tiene un puntaje de 5 en el ítem 1 (extrovertido, entusiasta) y 2 en el ítem 6 (reservado, silencioso). Primero, vuelve a codificar el elemento con puntuación inversa (es decir, el elemento 6), reemplazando el 2 con un 6. En segundo lugar, toma el promedio de la puntuación para el ítem 1 y la puntuación (recodificada) para el ítem 6. Por lo tanto, la puntuación de la escala de extraversión de TIPI sería: (5 + 6)/2 = 5.5 ¹

¿Qué significan mis puntajes?

Los rasgos de personalidad a menudo se conceptualizan de manera relativista. Es decir, los puntajes generalmente se piensan en relación con cómo otros han calificado.

En su documento de 2003, Gosling et al. proporcionaron información sobre las medias (promedios) y las desviaciones estándar (DE)* para cada una de estas cinco medidas (en una muestra de 1.813 adultos). Estos resultados son los siguientes:

Extraversión

Media: 4.44, DE = 1.45

Estabilidad emocional

Media: 4.83, DE = 1.42

Apertura

Media: 5.38, DE = 1.07

Amabilidad

Media: 5.23, DE = 1.11

Escrupulosidad

Media: 5.40, DE = 1.32

El resumen

Así que ahora puedes comparar tus puntuaciones con las medias. Para las dimensiones donde tu puntaje está por debajo de la media, serías "bajo" en esa dimensión. Por ejemplo, es posible que hayas obtenido un 3 en extraversión, lo que correspondería a estar por debajo de la media de 4.44, lo que te hace algo introvertido.

Si tienes puntajes que están más allá de la desviación estándar por encima o por debajo de la media para una dimensión en particular, entonces eres, desde un punto de vista estadístico, bastante extremo en esa dimensión. Por ejemplo, si obtienes un 7 en estabilidad emocional, que es más de una desviación estándar por encima de la media de 4.83, entonces eres "frío como un pepino", "bastante tranquilo" o, como dicen los niños hoy en día, "¡Solo frío!"

Y si estás cerca de la media en una dimensión, entonces eres como la mayoría de las personas en esa dimensión en particular. Desde un punto de vista estadístico, este resultado para cualquier dimensión particular es, de hecho, el resultado más esperado que existe.

¿El TIPI es un instrumento de medición perfecto? No, no es perfecto. Pero tengo que decir que siempre me ha impresionado su capacidad para proporcionar rápidamente un retrato aproximado de los rasgos de personalidad centrales de alguien.

¹La sección completa que se encuentra entre los dos superíndices 1 está adaptada, literalmente, del sitio web de Sam Gosling.

*Una desviación estándar corresponde aproximadamente a la cantidad promedio que las puntuaciones en una muestra varían de la media.

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